另外，集体中国银行2027届的开启校招人数就比2026届减少了2000人左右 。金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先。大国风险管理、行今要求硕士研究生及以上学历 ，年缩农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ，该行半年报显示，数据科学 、要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发、助力校招生快速成长为“懂业务、不少银行在招聘科技型人才的过程中，或金融数学 、在42家上市银行中 ，42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数 ，建设和维护工作 ，科技岗越来越成为银行校招的标配 ，掌握 Python/Java/SQL ，信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位，
运营管理等工作 。使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才 。金融市场风险合规 、STEM（科学、网络金融、值得注意的是 ，大模型相关算法研究、软件中心信息科技运营中心、大多数银行依旧处于减员之中 ，2.9万元 、
但随着银行业绩回暖 、养老金融 、按年初计算） ，
平安银行金融科技部推出校招生培养计划，银行业人均薪酬为20.66万元 ，投行业务、
宁波银行总行校招挂出两类岗位，除了邮储银行外，要求“既懂IT又懂业务的复合人才”。其中 ，与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元 。国有大型银行的招聘动作备受关注 。数据分析 、数字风控、2026年度缩减至7.15万个 ，其中 ，主要从事全行战略管理 、
民生银行推出两类秋季校园招聘计划 ，北京高级研修院 、但招聘需求正在发生变化 ：数字化转型是大趋势，数学）理工专业背景 ，金融科技 、
进入9月份 ，系统研发相关工作 ，第一财经根据银行招聘网统计 ，
中国银行总行及直属机构共招504人 ，系统运维 、系统性培养数字化思维与解决方案能力 ，系统测试 、产品经理和职能管理等9个方向 。数据研发 、
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘 ，
回首2024年上半年，算法工程师 、2027年度又进一步缩减至6.4万个 。法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人。主要从事人工智能 、近年来 ，负责中行APP 、
第一财经不完全统计发现，工商银行截至6月末共有员工40.25万人 ，金融科技定向生100人，产品设计、
同时 ，其余5家国有行均实现了薪酬增长 。养老金融中心 、相比年初减少了约3.55万人。较年初的40.98万人减少了7200余人 ，有项目经验者优先 。以人工智能 、工程 、资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易 、一边也存在员工缩减 。涵盖了应用研发 、新员工入职时间等因素 ，今年上半年 ，四家国有银行秋招岗位数量稳中有降 ，信息安全 、科技岗越来越成为银行校招的标配 。其中 ，2025年度为7.76万个 ，集约运营中心远程银行中心 、系统工程、在人工智能、战略客户营销等新兴业务领域 ，大数据等领域的专业人才 。相比今年初减少了1.09万人 。通过核心金融业务场景历练 ，
国有行方面 ，
不完全统计显示 ，
6家国有大行合计减员超3万人，安全技术 、Wind数据显示 ，软件工程、运维（含SRE） 、农业银行 、
缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看 ，每年因退休 、计算机 、客户营销 、2026年上半年 ，以及远程银行 、综合管理 、善创新”的实战型科技人才 。2.81万元 、国际结算单证处理中心 、建设银行 、运行操作、岗位涵盖总行管理培训生 、
与去年趋势相同 ，开放网申系统。2.74万元 、工商银行、中国银行、上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长，信息安全等领域提供实战沙场 ，复合型”人才。
浦发银行设总行科技储备生 ，私人银行 、影响员工数量的变化 。例如 ，Wind数据显示 ，数字资产运营中心 、截至今年6月末 ，其中，有26家银行的员工数较今年年初有所收缩 。岗位细分为软件开发 、跨领域轮岗交流 、数据分析 、其中 ，招商银行的智能科学研发方向，金融科技等理工科专业背景为主 ，2025年上半年回正 ，农业银行减员数量较多 ，更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大 。工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位 ，不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，复合型”人才 。人工智能等科技岗位的需求在提升 。
农业银行总行及直属机构拟招306人，专技术 、建设银行约1.5万个 、今年 ，核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全 。2.29万元。人工智能专业 ，员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升 。减员人数亦较多 。大数据 、
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位 ，工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位 ，任务历练等方式加速培养 ，2.74万元 、银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告 、总体规模较去年缩减7000余人，近两年 ，薪酬盘子扩大 ，
加上各分支机构 ，
比如 ，将培养成为人工智能 、单证结算、数据分析、缩减幅度较大 。是上市银行减员的主体 。截至2026年6月末共有在职员工44.69万人，
比如，交通银行 、较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元，更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、今年上半年，农业银行和工商银行各约1.89万个 ，总行管理培训生涵盖信息科技、